ICTS Supporter (Senior)

  • Elektro-Material AG, 8005 Zürich, Zurich - Schweiz

  • Estimation salariale confidentielle

Offre publiée par un chasseur de têtes.

Expertises souhaitées

1st level support
Dispatcher
Softwareverteilung SCCM
SCCM
Active Directory

Bei Ihnen laufen die Fäden zusammen, damit der Betrieb rund läuft.

Bei der führenden Grosshandels-Unternehmung Elektro-Material AG sind Sie die Kontaktperson zu den Mitarbeitenden aus der ganzen Schweiz.

Zur Festanstellung suchen wir für Elektro-Material AG eine/n

ICTS Supporter (Senior)

für den Hauptsitz in Zürich

Ihre Aufgaben
Mit Ihren Kollegen vom Service Desk unterstützen Sie die Mitarbeitenden aus der ganzen Schweiz bei Hard- und Software-Problemen.

  • Aufnehmen von Anforderungen, Fragen und Störungen aller Art
  • Erarbeiten und kommunizieren von Problemlösung
  • Enge Zusammenarbeit mit dem 2nd- und 3rd-Level sowie externen Partnern
  • Beschaffung des IT-Portfolios und Überwachung des Beschaffungsprozesses
  • Verteilung von Software-Aktualisierungen
  • mitgestalten des technologischen Wandels (IoT)
  • professioneller Auf- und Ausbau des Supportbereiches
Die Mitarbeit in IT-Projekten, die proaktive Kommunikation und die Information bei Betriebsstörungen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.


Ihr Profil
Sie verfügen über einen Abschluss als IT-Supporter oder ähnlich und dazu haben Sie sich im Projekt-/Service-Management weitergebildet.

  • gute Erfahrung im 1st-Level Support / Dispatching
  • sehr gute Kenntnisse im Microsoft-Bereich
  • Erfahrung in IT-Projekten
Sie sind ausgesprochen dienstleistungsorientiert, können gut mit Menschen umgehen und lassen sich auch in hektischen Situationen nicht aus der Ruhe bringen. Ausserdem sind Sie kommunikativ und besitzen die Fähigkeit, Sachverhalte strukturiert und einfach verständlich in Worte zu fassen. Sie können sich in Deutsch und Englisch mündlich und schriftlich gut ausdrücken. Eine weitere Landessprache (Französisch oder Italienisch) erleichtert Ihnen Ihre Arbeit.


Elektro-Material AG, Ihr neuer Arbeitgeber
Die Unternehmung ist der führende Schweizer Elektro-Grosshändler. Mit neun Niederlassungen und dem Lichtkompetenzzentrum ist Elektro-Material in der ganzen Schweiz vertreten. Die über 700 hochmotivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter garantieren einen Top-Verkaufsservice, einer sehr hohen Lieferbereitschaft und äusserst raschen Lieferzeiten. Mit den elektronischen Verkaufskanälen setzt EM neue Massstäbe im Schweizer Grosshandel.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wenn Sie die entsprechenden Skills mitbringen senden Sie uns Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Ihre möglichen Fragen vorab beantwortet Ihnen Markus Moser gerne telefonisch. Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Weitere spannende Positionen finden Sie unter https://www.hrexperts.ch/jobs


Über HR-Experts
HR-Experts GmbH ist eine Schweizer Unternehmung mit spezialisierten Beratern in den Bereichen Coaching, Active Sourcing und Outplacement. Mit Professionalität entwickeln wir kundenspezifische Lösungen für unsere Geschäftspartner in der Schweiz, Deutschland und Österreich, finden passende Mitarbeitende oder begleiten Sie in eine neue berufliche Zukunft. Wir garantieren Ihnen 100% Engagement, Professionalität und vollste Diskretion.

 

Ihr Ansprechpartner

Herr Markus Moser

Kontakt

HR Experts GmbH
Färberstrasse 31
8008 Zürich

Telefon: +41 44 380 55 55

E-Mail: markus.moser@hrexperts.ch

Les estimations de salaire Experteer proposent pour les offres en ligne la valeur de marché estimée par Experteer. Il ne s'agit pas d'informations indiquées par les recruteurs mais d'estimations réalisées par Experteer en se basant sur les données du marché.

Les estimations de salaire Experteer prennent en considération de nombreuses données internes et externes. Cependant, par rapport aux salaires versés par les entreprises, l'estimation de salaire Experteer peut varier de plus ou moins 15%, voire plus, dans certains cas particuliers.

L'estimation de salaire Recruteur sert de référence. Le salaire qui sera versé finalement par l'entreprise dépendra de différents facteurs tels que l'expérience et les compétences des candidats.